StoryEditor

Aby udržali pracovníkov, dbajú spoločnosti o svoj imidž

17.09.2019, 00:00
Na boj s fluktuáciou sa personalisti snažia reagovať intenzívnejšou komunikáciou navonok i smerom k zamestnancom.

Desiatky tisíc pracovných miest a s tým spojená vidina vyššej mzdy či štedrých benefitov. Aj preto sa zamestnávatelia čoraz viac boria s fluktuáciou pracovníkov. Nájsť kvalitnú pracovnú silu nedokáže až polovica slovenských zamestnávateľov. Obzvlášť náročné to majú veľké podniky. Ako sa s týmito výzvami vyrovnávajú špecialisti na ľudské zdroje v praxi, prediskutujú 24. septembra aj účastníci blížiacej sa HNKonferencie s témou HR 2019.


Ekonomické ochladzovanie nateraz na slovenskom trhu práce nebadať. Miera nezamestnanosti sa od mája drží p...

Tento článok je určený iba pre predplatiteľov.
Zostáva vám 85% na dočítanie.
01 - Modified: 2024-06-25 07:56:16 - Feat.: - Title: Zistenie HN: Po lacnej energii pre domácnosti chce štát posielať výhodné faktúry za elektrinu aj z Gabčíkova 02 - Modified: 2024-06-13 16:18:03 - Feat.: - Title: Podnikateľov zákon demotivuje. PS navrhuje rýchlejšie odpisovanie technického zhodnotenia majetku firiem 03 - Modified: 2024-06-04 17:57:31 - Feat.: - Title: Imidž štátu netvorí len cestovný ruch, vraví Keketi. Prizvukuje súhru a väčšiu spoluprácu medzi rezortmi 04 - Modified: 2024-05-30 09:39:17 - Feat.: - Title: Ste podnikateľ a využívate rôzne služby? Nezabudnite na túto dôležitú povinnosť 05 - Modified: 2024-05-28 14:01:09 - Feat.: - Title: Množstvo západných firiem zostáva v Rusku napriek plánom na odchod. Tamojší trh sa zotavuje
menuLevel = 2, menuRoute = finweb/ekonomika, menuAlias = ekonomika, menuRouteLevel0 = finweb, homepage = false
08. júl 2024 01:01